征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄。2023年1月6日，广东三木科技有限公司(以下简称三木科技)召开2022年度工作总结暨表彰大会。三木科技董事长帅家雄，总经理刘艳峰，三木外贸子公司总经理戴权、天津办总监王华斌，江苏办经理张海雄，业务经理陈康，以及受到表彰奖励的年度销售冠军、年度业绩达成，年度部门达成和销售精英近30人参加了会议。
公司经营班子领导和销售精英分别就各自分管工作进行了年度总结述职报告;同时，公司与各部门领导及销售精英签订了2023年度销售目标责任书。大会对2022年度工作中涌现出的年度销售冠军、年度业绩达成，年度部门达成进行了表彰奖励。
在2022年的工作总结大会上，公司董事长帅家雄指出：2022年是三木科技发展复苏的关键之年，这一年，在新冠疫情严重影响环境箱销售的情况下，公司上下齐心、同力协作，经受住了严峻的考验;这一年，我们继续肩负振兴三木品牌的历史使命，迎难而上，为2023年的扬帆起航奠定了良好的基础;这一年，我们进一步壮大销售团队，加大投入展会及研讨会，积极布局互联网营销，使市场开拓卓有成效;这一年，公司产品品质获得了市场的高度认可，三木科技荣获广东省工业和信息化厅颁发的“专精特新”企业——高端科技制造产业集群，这是对三木科技环境箱自主研发能力、创新能力认可的至高嘉奖。
新的一年，主要做好以下几点：
一、紧盯目标，狠抓落实。咬定目标不放松，攻坚克难抓发展。目标是企业的生命线，要坚定发展信心，坚持目标不变，紧盯全年目标任务，分解细化，层层落实，力争实现年度即定目标任务的全面完成。
二、抢抓机遇，乘势而上。把握时机，抢抓市场，在市场发展的上升趋势中砥砺前行。随着新冠疫情政策的全面放开，疫情对市场的影响也越来越小，2023年消费市场将有望逐步升温，我们要把握消费时机，抢抓机遇，乘势而为，乘势而上。
三、引进人才，不拘一格。打造人才洼地，助推企业发展。引进人才，为企业赋能。2023年，公司将进一步加强绩效考核机制，持续引进人才，筛选精兵强将，全面做好人才储备工作，全面打造一支有能力、能干事的团队，为实现2023年度目标任务保驾护航，为三木科技的长远发展提供强有力的人才保障。
会议最后，公司总经理刘艳锋做了年会工作总结：此次总结大会，既是明确2023年发展方向的大会，也是找差距、找短板的大会，更是提振信心、统一思想、催人奋进的大会。起步就是冲刺、开局就是决战，我们坚信，在董事长的坚强领导下，公司上下凝心聚力、坚定信心、开源节流、开拓创新，一定会谱写三木科技新篇章。让我们坚持不懈、笃行不怠、开疆拓土、共同描绘三木科技宏图伟业。
会议结束，大家相聚一堂，共话来年。三木科技外贸子公司总经理戴权代表公司领导致词：把三木科技品牌塑造为百年品牌，这是我们的梦想，更是我们这一代三木人的责任和义务。只要我们凝心聚力，我们的目标一定会实现。新的一年，新的征程，未来任重而道远。新的一年，更需要所有三木人一起同心同德、再接再厉，谱写梦的新篇章，为推进公司发展再上新台阶做出新的、更大的贡献!让我们用智慧、勇气、魄力和忠诚，共谋发展;让我们同心同德，扬帆起航，再创新的辉煌!
